ダイヤモンド・オンラインにて株式会社SHIFT 小田嶋孝司氏講演レポートが公開されました

ダイヤモンド・オンライン連載企画『経営ｘソーシャル』識者に聞く ソーシャルメディア進化論　第76回
ソーシャル時代のいま、なぜコーポレート・アイデンティティが必要か

先日開催した「QON DAY 2016」の、株式会社SHIFT 代表取締役 小田嶋孝司氏の講演レポートが、ダイヤモンド・オンラインで公開されました。

弊社のコーポレート・アイデンティティ（CI）プロジェクトを手がけていただいた小田嶋氏。CIとは何かという基礎的な話から、ソーシャルメディアが普及した現代のブランド戦略までを幅広く語り、共感が企業もブランドも育て、また、企業と生活者がお互いに「顔が見える」関係になれるソーシャル時代において、大切なことを提示しています。

■小田嶋孝司（おだじま・たかし）氏
株式会社SHIFT代表取締役、武蔵野美術大学芸術文化学科非常勤講師。
主な仕事：電電公社民営化（ＮＴＴ）、ＮＴＴ移動体通信事業分離独立（NTTDoCoMo）、キリンビール、伊藤忠商事、野村総合研究所、一橋大学、伊藤忠テクノソリューションズ、積水化学、三井不動産リアルティ（三井のリハウス／三井のリパーク）、広島県（観光地ブランド開発）他多数のＣＩ開発／経営コンサルテーション。
主な著作：『シンボリック・アウトプット』（プレジデント社）、『「健識」経営革命』（プレジデント社）、『「日の丸」「君が代」ってなに？ー日本のシンボルを考える』（毎日新聞社）、他。

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